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2020-12-25

生活服务分公司召开班组建设交流会
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      为进一步探索新形势下班组管理的有效途径,提升班组精细化管理水平,12月15日,生活服务分公司召开班组建设交流会,该分公司40名职工参加会议。
      会上,该分公司底层5名班组长及3名底层管理人员作了交流发言,他人根据各底层班组工作性质、人员结构,结合各自岗位的工作实际与大伙儿分享了在班组建设工作的经验和做法,既有具体事例的分享,也有对遇到问题的探索。
      机关食堂班长从怎样利用“用心提高服务质量”这一理念,以更优质的服务和品质,去换取全体职工的满意和好评,作了交流发言;中心供电运行部维修班班长根据自身工作实际,从怎样打造学习型、安全型、技能型、和谐型班组作了交流发言;南桐供电运行部管理人员从安全教育、现场监督、风险源的管控、隐患整改四个方面加强班组建设工作作了交流发言。
      经过评委公平公正的评判,机关食堂班长、南桐供电运行部交流人员分别获得班组建设交流会班组长和管理人员第一名。
      通过此次交流活动,为该公司各班组搭建了一个交流经验、学习借鉴、取长补短、资源共享的平台,为促进下一步公司转型发展班组建设全面提升发挥积极作用。       扈文萍/文图
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